| 這個尊重是有形的,是可以看得出來、感覺得到的
才能建立多贏的局面。最經(jīng)典的團建形式,同時也是被吐槽得最多的一種
公司打算組織一次團建活動。 做好支農(nóng),到http//www
趣玩還沒有 據(jù)說有效果 可是誰知道啊推薦,七維卓越拓展訓(xùn)練是一所培養(yǎng)現(xiàn)代專業(yè)團隊的拓展培訓(xùn)機構(gòu),更為融洽地與群體合作學(xué)習(xí)欣賞。激烈的拓展訓(xùn)練游戲?qū)菇Y(jié)束之后,進入分享環(huán)節(jié),大家席地而坐,互相傾聽各個隊伍的小伙伴們分享經(jīng)驗。然后馬上俯臥撐懲罰就用上了
拓展活動的意義是加深成大家之間的感情。團隊合作游戲,
擊鼓傳花游戲,可能是太小的時候接受過多運動訓(xùn)練,現(xiàn)在覺得這些訓(xùn)練對我來說太過容易,要不是領(lǐng)導(dǎo)要求只有40歲以上可以不參加,估計我會選擇放棄此項訓(xùn)練
但此項目最起初還是希望通過一個溝通體驗揭示一個執(zhí)行問題。我相信我的選擇,我的眼光,我的思想,我的行動,還有我的明天!記得那一天剛到拓展訓(xùn)練場地,下車后還沒來得及休息,嚴(yán)肅的教官就訓(xùn)練我們開始集合,整理隊伍,然后是分組,把我們平時懶散的習(xí)慣都統(tǒng)統(tǒng)沒收了,放下東西,大家就準(zhǔn)備集合,開始了一天的訓(xùn)練,首先是訓(xùn)練我們的團結(jié)合作精神,還有對我們智力的一個考驗,就是盲人島,自由島和啞巴島之間的合作
第一有責(zé)任心,明確個人的責(zé)任,明確領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,明確整個團隊的責(zé)任,每個人都擁有了強烈的責(zé)任心才會將團隊公司的工作作為自己成長的一部分去用心對待。當(dāng)聽說要彩排的時候,心里的期待參雜著不確定,因為不知道大家的訓(xùn)練會呈現(xiàn)怎樣的效果,是默契的擺出圖案呢,還是會混亂或呆板呢
這一刻,我不停地深呼吸,我感覺手和腿以相同的頻率抖動。 |
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